8 tanda-tanda bahwa rekan-rekan seperti Anda, bahkan jika Anda tidak merasakannya

Tentu saja, semua orang ingin menjadi teman dengan rekan-rekan Anda. Tapi bagaimana Anda bisa yakin bahwa Anda akan mencintai mereka? Dewan "menjadi diri sendiri" adalah sebagai lumrah dalam situasi seperti ini. Dia terutama tidak berlaku untuk pemula dan orang-orang pemalu. Pada artikel ini kita akan membahas delapan tanda-tanda bahwa Anda sangat baik staf di kantor, bahkan jika itu tidak begitu jelas.

1. Tingkat Tinggi kesadaran

Anda sempurna tahu kekurangan mereka dan mengakui mereka. Dengan orang lain Anda jujur, terbuka dan tidak memaksakan titik pandang mereka sendiri. Ciri-ciri ini mungkin tidak tampak penting, tetapi dalam jangka panjang mereka sangat penting untuk memenangkan simpati dari rekan-rekan.

Hampir setiap tim memiliki orang-orang munafik yang mengatakan satu hal di wajah, tapi di belakang punggung Anda lakukan lain. Oleh karena itu, orang-orang jujur dan berpikiran terbuka selalu sangat dicari dalam setiap pekerjaan.

dukungan 2. Jika Anda meminta rekan

Fitur ini tidak tampak sangat logis, tetapi sebenarnya itu benar-benar dikurangi menjadi efek Benjamin Franklin. esensinya adalah ini: jika seseorang telah dilakukan untuk Anda sesuatu yang baik, semakin besar kemungkinan akan mendukung lagi. Dan bantuan reverse tidak begitu penting. Ini adalah penjelasan yang sangat sederhana. otak manusia sinyal pemakainya tentang dia untuk membantu orang yang baik padanya.

3. Anda cenderung untuk menyalin perilaku rekan

Dalam portal berita yang dipublikasikan "Business Insider" studi, yang memiliki Universitas New York, ada istilah seperti "mirroring." bahasa tubuh menyalin ini, gerak tubuh dan ekspresi wajah orang lain, hal ini membantu untuk mendapatkan simpati. Jadi jika Anda meniru perilaku rekan Anda, maka mereka mungkin melihat Anda secara positif.

4. Anda memuji orang tapi melakukannya terlalu sering

Pujian adalah strategi kunci ketika mencoba untuk memenangkan simpati dari orang lain. Tapi jangan berlebihan, jika pujian Anda akan menerima untuk pemujaan. Seperti ditulis oleh Shana Lebowitz di portal berita "Insider Bisnis": "Pujian akan memiliki dampak yang lebih besar jika diucapkan hanya sesekali."

5. Anda tidak mencoba untuk menjadi pusat perhatian

Beberapa percaya bahwa untuk mendapatkan teman di kantor harus selalu berada dalam sorotan. Tentu saja, interaksi dengan orang lain sangat penting. Tapi selalu memperhatikan tidak layak.

Travis Bredberri di majalah "Forbes" menulis: "Dalam rangka untuk membangkitkan simpati dari orang lain, Anda tidak perlu menjadi seorang ekstrovert. Hanya menjadi ramah dan perhatian dari orang lain. "

6. Apakah Anda sering memanggil rekan-rekan dengan nama

Ini adalah trik yang sangat baik dalam hal rekan penaklukan simpati. Menurut Larry Kim, semua orang besar dan daffodil hanya senang mendengar suara namanya sendiri. Jika Anda sering menyebut rekan-rekan dengan nama, itu hanya akan membuat kesan yang baik pada seluruh kantor.

7. Rekan-rekan memberitahu Anda tentang diri saya

Pembentukan hubungan persahabatan dalam tim tergantung pada sikap Anda terhadap orang lain. Harus dilaksanakan sehubungan rekan-rekannya, untuk membantu dalam hal kebutuhan dan menunjukkan minat yang tulus dalam hidup mereka. Jika rekan kerja yang memberitahu Anda cerita dari hidupnya, maka itu adalah tanda yang sangat baik. Jillian Kramer dengan situs rekrutmen "Glassdor" menulis bahwa cara mereka melihat Anda dalam cahaya yang positif, dan mencoba untuk "menemukan kesamaan di luar kantor."

8. Anda diberi untuk memahami bahwa Anda benar-benar ingin berinteraksi dengan orang lain

Wartawan portal "Insider Bisnis" Kaya Ferloni baru-baru ini diwawancarai Mitch Prinstayna, yang menulis buku "Popular." Berikut adalah apa yang dia katakan: "Saya pikir Anda perlu membayar banyak perhatian pada kebutuhan orang lain, menunjukkan mereka sikap tulus dan keinginan untuk berkomunikasi. Dan itu benar-benar harus datang dari hati, dan tidak akan digunakan untuk mencapai tujuan pribadi dan memajukan karir mereka. "